کمک‌هزینهٔ زایمان (Mutterschaftsgeld): شرایط گرفتن و پرداخت بدل مادری

Mutterschaftsgeld چیست؟

 

Mutterschaftsgeld یک کمک مالی در آلمان است که برای زنان حامله در مدت رخصتی محافظتی مادر (Mutterschutzfrist) پرداخت می‌شود.

این مدت معمولاً از ۶ هفته پیش از تاریخ احتمالی تولد شروع شده و تا ۸ هفته بعد از تولد ادامه می‌یابد؛ در بعضی موارد استثنایی، بعد از تولد تا ۱۲ هفته نیز تمدید می‌گردد.

 


چه کسانی حق دریافت Mutterschaftsgeld دارند؟

۱. زنانی که تحت پوشش بیمه صحی قانونی هستند (gesetzliche Krankenkasse)

شرایط اصلی عبارت‌اند از:

  • داشتن کار مزدبگیر (کارمند، تمام‌وقت یا نیمه‌وقت)، و

  • عضویت در بیمه صحی قانونی با حق دریافت Krankengeld (کمک هزینه بیماری).

پرداخت از طرف چه کسی صورت می‌گیرد؟

  • بخشی از پول را بیمه صحی قانونی می‌پردازد،

  • بخش دیگر را کارفرما به عنوان تکمیل‌کننده تا سطح عاید خالص معمول زن می‌پردازد.


۲. زنانی با بیمه خصوصی یا بدون بیمه صحی

  • این گروه از طرف بیمه صحی Mutterschaftsgeld دریافت نمی‌کنند.

  • اما می‌توانند از اداره فدرال مربوطه (Bundesversicherungsamt) یک‌بار مبلغ ثابت ۲۱۰ یورو به دست آورند.

این مبلغ فقط یک بار برای کل دوره Mutterschutz پرداخت می‌شود.


۳. زنان خوداشتغال و دارای Gewerbe (کسب‌وکار)

  •  

    اگر در بیمه صحی قانونی ثبت هستند و طرحی دارند که شامل Krankengeld است،

    → در اصل حق دریافت Mutterschaftsgeld را دارند.

     

  •  

    اگر این گزینه را ندارند،

    → برای‌شان Mutterschaftsgeld پرداخت نمی‌شود.

     


مبلغ Mutterschaftsgeld چقدر است؟

  • بیمه صحی قانونی روزانه تا سقف ۱۳ یورو می‌پردازد.

  • کارفرما تفاوت بین این مبلغ و عاید خالص متوسط زن را قبل از حامله‌گی تکمیل می‌کند.

در عمل، در مدت Mutterschutz، زن تقریباً تمام عاید خالص قبلی خود را دریافت می‌کند.


مدت پرداخت

Mutterschaftsgeld معمولاً برای این دوره‌ها پرداخت می‌شود:

  • ۶ هفته قبل از تاریخ احتمالی تولد

  • ۸ هفته بعد از تولد

در موارد مشخص، مدت بعد از تولد تا ۱۲ هفته تمدید می‌شود، از جمله:

  • تولد طفل دوگانه یا چندگانه

  • تولد زودرس (طفل نارس)

  • تولد طفلی با معیوبیت یا ناتوانی


کدام اسناد برای درخواست لازم است؟

  • تصدیق حامله‌گی از داکتر نسائیه (Bescheinigung über den voraussichtlichen Entbindungstermin)

  • فورم رسمی درخواست Mutterschaftsgeld برای بیمه صحی

  • معلومات عاید و اسناد مربوط از جانب کارفرما برای محاسبه عاید متوسط قبل از حامله‌گی


نکات مهم

  •  

    Mutterschaftsgeld حق شما برای Elterngeld را از بین نمی‌برد،

    ولی معمولاً از نگاه مدت دریافت Elterngeld محاسبه شده و از آن کسر می‌گردد.

     

  • دریافت هم‌زمان Mutterschaftsgeld و Krankengeld ممکن نیست.

  • زنانی که قرار‌داد موقت دارند یا نیمه‌وقت کار می‌کنند، Mutterschaftsgeld را به تناسب عاید واقعی خود دریافت می‌کنند.


تیم نویسندگان و ویراستاران این وب‌سایت کوشش می‌کند تا بر اساس تحقیق گسترده و استفاده از منابع مختلف، معلومات درست و قابل اعتماد در اختیار خوانندگان قرار دهد. با آن‌هم، احتمال موجود است که اشتباهاتی رخ دهد یا بعضی معلومات ناتمام و نهایی نشده باشد. بنابراین، لطفاً این مقاله را به‌عنوان مرجع ابتدایی در نظر بگیرید و برای دریافت معلومات دقیق و به‌روز، همواره به اداره‌ها و مراجع رسمی و مسئول مراجعه نمایید.


اشتراک‌گذاری: