Umschulung در آلمان چیست؟
(بازآموزی/بازآمادگی حرفهای – Berufliche Umschulung)
تعریف:
Umschulung یک برنامه رسمی آموزش حرفهای است که هدف آن آمادهسازی یک فرد بزرگسال برای یک شغل جدید متفاوت از شغل قبلی است؛ معمولاً پس از از دست دادن کار، بیماری یا تغییر شرایط زندگی.
از نظر محتوا شبیه Ausbildung است، اما مخصوص بزرگسالان بوده و معمولاً کوتاهتر است (اغلب ۲۴ ماه به جای ۳۶ ماه).
پس از قبولی در آزمونها، شرکتکننده مدرک رسمی و بهرسمیتشناختهشده دریافت میکند (IHK / HWK).
Umschulung برای چه کسانی مناسب است؟
-
کسانی که به دلیل تغییرات ساختاری شغل خود را از دست دادهاند: بله
-
کسانی که مشکلات سلامتی دارند و نمیتوانند شغل قبلی را ادامه دهند: بله
-
کسانی که مدرک قدیمی دارند و دیگر در بازار کار لازم نیست: بله
-
پناهندگان و مهاجرانی که مدارکشان به رسمیت شناخته نمیشود: گاهی (با شرایط)
نمونه مشاغل برای Umschulung:
-
تجارت/اداری: Kaufmann/-frau für Büromanagement
-
سلامت و مراقبت: Pflegefachkraft / Altenpfleger/in
-
فناوری اطلاعات: Fachinformatiker/in (Systeme, Anwendungsentwicklung)
-
حملونقل و لجستیک: Fachkraft für Lagerlogistik
-
فروش: Verkäufer/in, E-Commerce-Kaufmann/-frau
-
برق و حرفهها: Elektroniker/in, Tischler/in
مزایای حرفهای Umschulung:
-
مدرک معتبر: گواهی IHK/HWK برای شروع یک شغل جدید
-
حمایت مالی در طول دوره: معمولاً از طریق ALG I یا Bürgergeld
-
تجربه عملی: اغلب شامل دوره کارآموزی در شرکتهاست
-
بهبود شانس استخدام: بهویژه در حوزههای پرتقاضا مثل IT و مراقبت
-
شروع دوباره واقعی: بدون نیاز به تحصیل طولانی یا دانشگاه
تأمین مالی: چه کسی هزینه Umschulung را میپردازد؟
-
Agentur für Arbeit: شهریه دوره + حمایت معیشتی + رفتوآمد (از طریق Bildungsgutschein)
-
Jobcenter: برای دریافتکنندگان Bürgergeld (معمولاً تأمین کامل با شرایط)
-
Rentenversicherung: در صورت کاهش توان کاری به دلیل بیماری یا آسیب (توانبخشی شغلی)
-
Berufsgenossenschaft: برای آسیبهای کاری (تأمین مالی مرتبط با پرونده بیمه)
مدت و شکل برگزاری:
-
معمولاً ۲۴ ماه (تماموقت)
-
حضوری / آنلاین / ترکیبی (پارهوقت یا Blended)
-
شروع: بسته به مؤسسه میتواند در زمانهای مختلف باشد
ارائهدهندگان معروف Umschulung:
WBS Training – DAA – BBQ – IBB – IHK Bildungszentren – TÜV Rheinland / DEKRA Akademie
شرایط پایه پذیرش:
-
Ausbildung قبلی یا تجربه کاری
-
دلیل منطقی برای تغییر شغل (Fachliche Begründung)
-
مشاوره با Agentur für Arbeit یا Jobcenter
-
تناسب شغل جدید با تواناییها و وضعیت سلامتی
خلاصه:
-
نوع: صلاحیت حرفهای دوم
-
مدت: اغلب ۲۴ ماه
-
گروه هدف: بیکاران، تغییردهندگان مسیر شغلی، افراد با محدودیت سلامت
-
تأمین مالی: Bildungsgutschein یا Rentenversicherung
-
نتیجه: مدرک جدید IHK/HWK و شانس شغلی بهتر
یادداشت: تیم نویسندگان و ویراستاران سایت تلاش میکند با تحقیق گسترده و بررسی منابع متعدد اطلاعات دقیق ارائه دهد؛ با این حال ممکن است خطا یا اطلاعات تأییدنشده وجود داشته باشد. لطفاً محتوا را راهنمای اولیه بدانید و برای اطلاعات قطعی به مراجع رسمی مراجعه کنید.