Erasmus+ üzerinden profesyoneller için Weiterbildung: kısa süreli uluslararası eğitim fırsatları
Profesyoneller için Erasmus+ nedir?
Erasmus+ sadece öğrencilerle sınırlı değildir; profesyonelleri, eğitmenleri ve iş piyasasında deneyimi olan kişileri de kapsar. Program, kısa süreli eğitim veya mesleki deneyim değişimi yoluyla Avrupa’daki diğer ülkelerde beceri geliştirme ve pratik deneyim kazanma imkânlarını tamamen finanse eder.
Temel hedefler
Mesleki becerileri güçlendirmek (Hard + Soft Skills)
Yaşam boyu öğrenmeyi desteklemek
Ülkeler arasında deneyim ve iyi uygulama paylaşımını teşvik etmek
Avrupa iş ortamında dijitalleşme, sürdürülebilirlik ve eşitliği desteklemek
Hangi faaliyet türleri mevcut?
| Tür | Açıklama |
|---|---|
| Job Shadowing | Başka bir ülkede bir çalışan/eğitmeni gözlemleyip ondan öğrenme |
| Praktikum / Training | Kısa süreli pratik eğitim (5 gün–2 ay) |
| Kursbesuch | Tanınmış uzmanlık kursuna katılım |
| Teaching Assignment | Ortak bir kurumda ders veya eğitim verme |
Süre ve maliyetler
| Kalem | Detay |
|---|---|
| Süre | 2 gün–2 ay |
| Ülkeler | Tüm AB ülkeleri + bazı ortak ülkeler |
| Finansman | Erasmus+ şunları karşılar: yol masrafları, konaklama, kurs veya eğitim, ülkeye göre günlük harcırah |
Kimler başvurabilir?
Şu alanlarda çalışanlar:
Mesleki okullar (Berufsschule)
Ausbildung programlarına katılan şirketler
Weiterbildung kurumları
Yetişkin eğitimi merkezleri (Volkshochschule vb.)
Şunları kapsar:
Eğitmenler ve öğretmenler
İK sorumluları
Kariyer danışmanları
KOBİ çalışanları
Nasıl başvurulur?
Kurumunla iletişime geç (Arbeitgeber veya Bildungsträger)
Kurum Erasmus+ projesine kayıtlı olmalı veya kayıtlı bir kurumun ortağı olmalıdır.
Eğitim planı hazırla
Hedefleri ve geliştirilecek becerileri belirle.
Avrupa’da bir ülkede ev sahibi kurumla anlaş
Ulusal ajansa başvuru yap (örn. Nationale Agentur Bildung für Europa beim BIBB)
Not: Bireyler genellikle doğrudan başvuramaz; başvuru çoğunlukla işveren veya eğitim kurumu üzerinden yapılır.
Gerçek örnek
Hamburg’daki bir mesleki eğitim merkezinde çalışan bir personel, yenilenebilir enerji alanında yeni bir eğitim metodolojisi öğrenmek için 10 gün Finlandiya’ya gitti; Erasmus+ tarafından tamamen finanse edildi. Ardından öğrendiklerini Almanya’daki Ausbildung programlarında uyguladı.
Mesleki faydalar
Uluslararası ağ kurma
İngilizceyi veya ev sahibi ülke dilini geliştirme
Kişisel gelişim ve farklı eğitim sistemlerini tanıma
CV değerini artırma
İpuçları
Kariyer yolunu doğrudan destekleyen bir alan seç
Net bir öğrenme planı hazırla: Ne öğreneceksin ve bilgiyi ekibinle nasıl paylaşacaksın?
Ev sahibi kurumun akredite olduğundan ve güvenilir içerik sunduğundan emin ol
Dönüşte deneyimi kurum içinde paylaş (örneğin bir atölye çalışmasıyla)
