ما هو Bildungsurlaub؟
هو حق قانوني للعاملين بألمانيا يسمح لهم بأخذ 5 أيام عمل سنويًا (أو 10 أيام كل سنتين) من الإجازة مدفوعة الأجر للتفرغ لدورات Weiterbildung معترف بها.
لا تُخصم من الإجازة السنوية العادية.
يُطبق فقط في بعض الولايات (انظر أدناه ). 
️ الولايات التي تُطبّق نظام Bildungsurlaub:
|
الولايات التي تشمل النظام: |
الولايات المستثناة: |
|
برلين (Berlin) |
بافاريا (Bayern) |
|
هامبورغ (Hamburg) |
ساكسن (Sachsen) |
|
شمال الراين-وستفاليا (NRW) |
|
|
شليزفيغ-هولشتاين (Schleswig-Holstein) |
|
|
نيدرزاكسن (Niedersachsen) |
|
|
هيسن (Hessen) |
|
|
بادن-فورتمبيرغ (Baden-Württemberg) |
|
|
براندنبورغ، بريمن، تورينغن وغيرها |
|
الشروط الأساسية للحصول على Bildungsurlaub:
أن تكون موظفًا بعقد دائم أو جزئي
أن تكون قد عملت 6 أشهر على الأقل في الشركة
الدورة التدريبية يجب أن تكون:
معترف بها من الدولة كـ Bildungsurlaub
تعليمية وليست ترفيهية (مثل اللغات، البرمجة، الاقتصاد، الصحة، إلخ)
التقديم يجب أن يتم قبل 6 أسابيع على الأقل من تاريخ الدورة
خطوات التقديم خطوة بخطوة:
1. اختر دورة Weiterbildung معترف بها
استخدم مواقع مثل:
تأكد أن الدورة:
مصنّفة كـ anerkannt als Bildungsurlaub
صالحة لولايتك (مثلاً: الدورة قد تكون معترف بها في برلين ولكن ليست في NRW)
2. اطلب من المعهد خطاب الاعتراف (Anerkennungsbescheid)
هذا مستند مهم لتقديمه لصاحب العمل
3. أبلغ صاحب العمل خطيًا
استخدم نموذج طلب رسمي أو إيميل يشمل:
تواريخ الدورة
مكانها
محتوى الدورة
شهادة الاعتراف
قدم الطلب قبل 6 أسابيع من بدء الدورة
4. تابع الرد
لا يمكن لصاحب العمل الرفض إلا لأسباب تنظيمية قوية (z. B. نقص موظفين)
إذا رفض دون مبرر قانوني، يمكن الطعن لدى مكتب العمل
أمثلة على دورات شائعة مشمولة بـ Bildungsurlaub:
|
المجال |
أمثلة على الدورات |
|
اللغات |
دورة لغة ألمانية مكثفة، أو لغة أجنبية لتحسين المهارات المهنية |
|
البرمجة |
Python, JavaScript, Webentwicklung, Linux Grundlagen |
|
الاقتصاد |
أساسيات الإدارة، العمل الحر، التواصل المهني |
|
الصحة والوعي |
إدارة التوتر، الصحة النفسية، الوقاية من الاحتراق الوظيفي |
---------------------------------------
ـ* يحرص فريق الكتاب والمحررين في موقع على تقديم معلومات دقيقة من خلال بحث مكثف واطلاع على عدة مصادر عند كتابة المقالات، ومع ذلك قد تظهر بعض الأخطاء أو ترد معلومات غير مؤكدة. لذلك، يُرجى اعتبار المعلومات الواردة في المقالات مرجعية أولية والرجوع دائماً إلى الجهات المختصة للحصول على المعلومات المؤكدة.
