21. كل ما تريد معرفته عن Satzungsänderung (تعديل النظام الأساسي)

ما هو Satzungsänderung؟

تعديل النظام الأساسي يعني إدخال تغييرات رسمية على نصوص النظام الأساسي الأصلي للجمعية، وفق آلية قانونية وديمقراطية محددة.

يجب أن تتم هذه التعديلات وفقًا للشروط المنصوص عليها في النظام الأساسي نفسه، ووفقًا لمتطلبات القانون المدني الألماني (BGB).

متى يحتاج النظام الأساسي إلى تعديل؟

  • تغيير أهداف الجمعية أو توسيعها.
  • إعادة هيكلة مجلس الإدارة أو الهيئات الإدارية.
  • تحديث آليات التصويت أو العضوية.
  • تكييف النظام مع تغييرات قانونية جديدة.
  • تحسين الصياغات أو إزالة الثغرات التنظيمية.

من يقرّر التعديل؟

الجمعية العمومية (Mitgliederversammlung) هي الجهة الوحيدة المخوّلة بالموافقة على تعديل النظام الأساسي.

لا يجوز لمجلس الإدارة أو أي لجنة أخرى اتخاذ هذا القرار بشكل منفرد.

خطوات تعديل النظام الأساسي

1. إعداد مقترح التعديل

  • يُعدّه مجلس الإدارة أو لجنة خاصة.
  • يجب كتابة نص التعديل المقترح بوضوح، مع توضيح البنود التي ستتغير.

2. دعوة الجمعية العمومية

  • يجب دعوة جميع الأعضاء لاجتماع الجمعية العمومية، مع إرفاق نص التعديل المقترح.
  • تُحدد فترة الإخطار في النظام الأساسي، وغالبًا ما تكون من أسبوعين إلى أربعة أسابيع.

3. مناقشة المقترحات

  • تُعرض التعديلات خلال الاجتماع وتتم مناقشتها بالتفصيل.
  • يحق لكل عضو طرح أسئلة أو اقتراح تعديلات فرعية.

4. التصويت

  • في معظم الجمعيات، يشترط القانون موافقة ثلثي الأعضاء الحاضرين، أو النسبة المحددة في النظام الأساسي.
  • يجب تسجيل نتيجة التصويت في محضر الاجتماع الرسمي.

5. التوثيق والتسجيل

  • بعد الموافقة، يتم توثيق التعديل في محضر الجمعية العمومية.
  • يُقدّم النظام المعدّل إلى المحكمة المحلية (Amtsgericht) لتحديث سجل الجمعية (Vereinsregister).

ما هي العواقب القانونية للتعديل؟

لا يُصبح التعديل ساري المفعول إلا بعد تسجيله في السجل الرسمي للجمعيات.

حتى ذلك الحين، يظل النظام الأساسي القديم ساريًا. وإذا شمل التعديل تغييرات على صلاحيات التمثيل أو الأهداف، قد يؤثر أيضًا على حالة الجمعية كجمعية ذات نفع عام (Gemeinnützigkeit).

نصائح عملية لتعديل النظام الأساسي

  • التشاور مع مستشار قانوني قبل إعداد التعديلات، لضمان توافقها مع القانون.
  • إشراك الأعضاء مبكرًا، لزيادة قبولهم للتغييرات وتقليل الخلافات.
  • توثيق جميع الخطوات والمراسلات بدقة، لتجنب أي طعن قانوني لاحق.

الفرق بين تعديل النظام الأساسي وتعديل القرارات الداخلية

 

Satzungsänderung (تعديل النظام الأساسي)

القرارات الداخلية اليومية

الطابع القانوني

إلزامي وقابل للتسجيل الرسمي

تنظيمي داخلي غير ملزم قانونيًا خارجيًا

الجهة المخولة

الجمعية العمومية

مجلس الإدارة أو اللجان الفرعية

التسجيل

يجب تسجيله في Amtsgericht

لا يحتاج تسجيل خارجي

 

خاتمة

يُعد Satzungsänderung خطوة جوهرية وحسّاسة في حياة أي جمعية، إذ يحدد مستقبلها ويضمن استمرار توافقها مع القوانين والاحتياجات المتجددة.

إذا كنت عضوًا في مجلس إدارة أو عضواً نشطاً في جمعية، فمن الضروري أن تتابع التعديلات المقترحة عن كثب، وتشارك في النقاشات، لتساهم في بناء مستقبل جمعيتك بطريقة ديمقراطية شفافة.

ـ يحرص فريق الكتاب والمحررين في الموقع  على تقديم معلومات دقيقة من خلال بحث مكثف واطلاع على عدة مصادر عند كتابة المقالات، ومع ذلك قد تظهر بعض الأخطاء أو ترد معلومات غير مؤكدة. لذلك، يُرجى اعتبار المعلومات الواردة في المقالات مرجعية أولية والرجوع دائماً إلى الجهات المختصة للحصول على المعلومات المؤكدة.


مشاركة: